Opublikowano 15.05.2025 11:12. Koniec publikacji 02.07.2025 12:24

Pharmovit sp. z o.o – polski producent kontraktowy suplementów diety z ugruntowana pozycją na rynku w związku z dynamicznym rozwojem firmy poszukuje kandydata na stanowisko: Kupiec w Dziale Zakupów, którego praca polegać będzie na kontraktowaniu dostaw surowców. Nasze wymagania: • Minimum 1–3 lata doświadczenia w obszarze zakupów lub logistyki, najlepiej w firmie produkcyjnej. • Doświadczenie w pracy z systemami ERP/magazynowymi • Praktyczna znajomość procesów magazynowych i zasad obrotu materiałowego. • Umiejętność negocjacji i współpracy z dostawcami Zakres obowiązków: • Zakup surowców pod produkcję, negocjacje z dostawcami, składanie zamówień. • Monitorowanie realizacji zamówień i utrzymywanie kontaktu z dostawcami. • Kontrola stanów magazynowych, aktualizacja systemu, inwentaryzacje. • Współpraca z działem produkcji i jakości w zakresie zaopatrzenia. • Prowadzenie dokumentacji zakupowej i magazynowej, przygotowywanie raportów. Oferujemy: • Pracę w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku • Zatrudnienie na umowę o pracę na pełen etat • Dobrą atmosferę pracy • Umowę o pracę • Dofinansowanie do ubezpieczenia na życie. Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV na adres: rekrutacja(małpa)pharmovit.pl. Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Pharmovit Sp. z o.o. z siedzibą w Płocku zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 922). Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji." Informujemy, że Administratorem danych jest Pharmovit Sp. z o.o. siedzibą w Płocku, ul. Kostrogaj 9D, 09-402 Płock. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.