Zaloguj się, żeby dodać do ulubionych
Opublikowano 08.07.2026 23:22. Ostatnia modyfikacja 09.07.2026 02:57
Serwisant Ekspresów
Firma Belweder Group Sp. z o.o. Sp. k. istniejąca na rynku od 1990 roku zatrudni Serwisanta.
Nasze wymagania:
- znajomość zagadnień elektrycznych i mechanicznych
- wykształcenie techniczne (elektroniczne, elektromechaniczne lub mechaniczne) – będzie dodatkowym atutem.
- zdolności manualne i umiejętność posługiwania się narzędziami pomiarowymi
- prawo jazdy kat. B.
- komunikatywność i wysoka kultura osobista
- silna motywacja do pracy
Twoje zadania:
- wykonywanie napraw gwarancyjnych i pogwarancyjnych ekspresów do kawy oraz urządzeń filtrujących wodę.
- diagnozowanie usterek i naprawa ekspresów do kawy (ciśnieniowe, kolbowe, automatyczne, gastronomiczne).
- wymiana uszkodzonych części i podzespołów.
- testowanie urządzeń po naprawie.
- montaż urządzeń w oddziale firmy i u Klienta
- Prowadzenie dokumentacji serwisowej
To oferujemy:
- stałe wynagrodzenie + system premiowy zależny od wyników
- stabilne zatrudnienie (umowa o pracę lub kontrakt – do uzgodnienia).
- narzędzia niezbędne do pracy
- niezbędne szkolenia wdrażające i produktowe oraz podnoszące kwalifikacje
- pracę w zgranym zespole i przyjaznej atmosferze
Nasze wymagania:
- znajomość zagadnień elektrycznych i mechanicznych
- wykształcenie techniczne (elektroniczne, elektromechaniczne lub mechaniczne) – będzie dodatkowym atutem.
- zdolności manualne i umiejętność posługiwania się narzędziami pomiarowymi
- prawo jazdy kat. B.
- komunikatywność i wysoka kultura osobista
- silna motywacja do pracy
Twoje zadania:
- wykonywanie napraw gwarancyjnych i pogwarancyjnych ekspresów do kawy oraz urządzeń filtrujących wodę.
- diagnozowanie usterek i naprawa ekspresów do kawy (ciśnieniowe, kolbowe, automatyczne, gastronomiczne).
- wymiana uszkodzonych części i podzespołów.
- testowanie urządzeń po naprawie.
- montaż urządzeń w oddziale firmy i u Klienta
- Prowadzenie dokumentacji serwisowej
To oferujemy:
- stałe wynagrodzenie + system premiowy zależny od wyników
- stabilne zatrudnienie (umowa o pracę lub kontrakt – do uzgodnienia).
- narzędzia niezbędne do pracy
- niezbędne szkolenia wdrażające i produktowe oraz podnoszące kwalifikacje
- pracę w zgranym zespole i przyjaznej atmosferze