Ostrzeżenie przed wyłudzaniem danych
Przestrzegamy przed niezgodnym z prawem wyłudzaniem danych. Fałszywi ogłoszeniodawcy proszą o przesłanie numeru PESEL, numeru dowodu osobistego bądź jego skanu, numeru telefonu, adresu zamieszkania, dokonanie wpłaty za materiały (np. składanie długopisów, itp.) lub dokonania przelewu bankowego (wyłudzenie kredytu). Zanim wyślesz swoje dane sprawdź autentyczność ogłoszenia. Uczciwy ogłoszeniodawca nie ma powodu żądać podania danych personalnych lub dokonania jakichkolwiek opłat.
Bądź czujny! Nie ryzykuj!
Ostrzeżenie prezentuje najpopularniejsze metody oszustw i nie należy łączyć go z konkretnym ogłoszeniem zamieszczonym w naszym serwisie.
CV kierować na adres
lidia-kalista(małpa)wp.pl
Co oferujemy:
Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę na cały etat.
Praktyczny program wdrożenia,
Możliwość rozwoju
Systemy premiowe
Bony zniżkowe
Twoja codzienna praca będzie obejmować:
Dbanie o ekspozycję produktów i wygląd drogerii
Obsługa klienta zgodna ze standardami firmy
Przyjmowanie dostaw wewnętrznych i zewnętrznych
Szereg czynności wspierających sprzedaż i funkcjonowanie drogerii
Nasze wymagania:
Zainteresowanie światem kosmetyków oraz chęć zdobywania wiedzy
Otwartość na kontakt z klientem i chęć rozwoju w sprzedaży bezpośredniej
Zaangażowanie w powierzone zadania
Umiejętność pracy w zespole
Znajomość pakietu MS Office
Dodatkowym atutem będzie doświadczenie na podobnym stanowisku
Osoba nie ucząca.
Proszę o przesyłanie CV na podany adres
Wymagane doświadczenie w zawodzie.
Osoby zainteresowane prosimy o kontakt.
Więcej informacji pod nr 784-654-232.
- Kontroler Jakości
- Operatora Manitu
- Operator Żurawia Kołowego
- Operator Żurawia Obrotowego
- Spawacz 135,136,141/111
- Monter z umiejętnością czytania rysunku izometrycznego i technicznego
- Monter Rurociągów
- Monter Konstrukcji Stalowych
- Pracowników Ogólnobudowlanych
- Szlifierz
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV drogą mailową na adres lub kontakt telefoniczny. Biuro handlowe znajduje się w Płocku przy ul. Harcerskiej 11. Zastrzegamy, iż będziemy kontaktować się z wybranymi osobami.
Kandydacie!
Informuję, że administratorem Pana/ Pani danych w przypadku aplikowania na powyższe stanowisko jest Sulex Holding Polska Sp. z o.o. ,. z siedzibą w Warszawie oddział w Płocku.
Jeżeli chcesz by Twoje CV było wykorzystane w obecnym procesie rekrutacyjnym a także w przyszłych rekrutacjach uwzględnij w stopce CV zapis:
1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Sulex Holding Polska Sp. z.o.o. , moich danych osobowych zawartych w CV i innych przekazanych przeze mnie dokumentach, w celu związanym z moim udziałem w niniejszym procesie rekrutacyjnym.
Miejsce pracy:
• Początkowo praca na hali
• Po uzyskaniu przepustki – praca na terenie zakładu PKN ORLEN
Wymagania:
• Aktualne certyfikaty spawalnicze TIG 141
• Gotowość do podjęcia pracy od 02.02.2026
Oferujemy:
• Stabilne zatrudnienie
• Stawka ustalana indywidualnie (zależna od kwalifikacji i doświadczenia)
Kontakt:
790 451 810
Wymagania : książeczka do celów sanitarno- epidemiologiczna- warunek konieczny
Zainteresowanych prosimy o przesłanie cv na adres:
market17(małpa)sp-partner.eu
Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę, pełny etat
Wynagrodzenie: od 4 806 zł do 6 600 zł brutto
Zakres obowiązków:
Nadzór nad bieżącym funkcjonowaniem osiedla, w tym stanem technicznym budynków, instalacji i urządzeń oraz utrzymaniem porządku i czystości.
Organizacja, koordynacja i rozliczanie pracy podległych pracowników oraz nadzór nad wykonywaniem obowiązków przez konserwatorów.
Nadzór nad realizacją prac konserwacyjnych i remontowych, kontrola jakości i terminowości usług, udział w odbiorach robót.
Nadzór nad terminowym przeprowadzaniem kontroli technicznych budynków zgodnie z art. 62 Prawa budowlanego oraz realizacją zaleceń pokontrolnych.
Ustalanie potrzeb remontowych, przygotowywanie zapytań ofertowych, współpraca z wykonawcami i kontrahentami zewnętrznymi.
Kontrola wykorzystania budżetu remontowego zatwierdzonego przez Radę Nadzorczą.
Przyjmowanie zgłoszeń, skarg i wniosków mieszkańców, koordynowanie usuwania awarii oraz podejmowanie działań w sytuacjach losowych.
Współpraca z dostawcami mediów oraz służbami zewnętrznymi w zakresie bezpieczeństwa technicznego i ciągłości dostaw.
Wymagania:
Wykształcenie minimum średnie (mile widziane wyższe z zakresu budownictwa lub zarządzania nieruchomościami).
Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku lub co najmniej 1 rok pracy w spółdzielni mieszkaniowej.
Znajomość przepisów dotyczących zarządzania nieruchomościami.
Dobra znajomość pakietu MS Office.
Samodzielność, odpowiedzialność, dobra organizacja pracy, komunikatywność i odporność na stres.
Mile widziane uprawnienia budowlane lub ukończone kursy z zakresu eksploatacji nieruchomości.
Oferujemy:
Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i kompetencji, z możliwością premii.
Pakiet socjalny (m.in. świadczenia z ZFŚS, grupowe ubezpieczenie na życie).
Szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe.
Wymagane dokumenty:
CV, list motywacyjny, dokumenty potwierdzające staż pracy, informacja o możliwym terminie rozpoczęcia pracy oraz zgoda na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.
Szczegółowe informacje dotyczące ogłoszenia dostępne są w zakładce „Rekrutacja” na stronie internetowej Spółdzielni.
Klauzula informacyjna RODO znajduje się na stronie internetowej Spółdzielni.
Aplikacje prosimy składać w zamkniętej kopercie w siedzibie Spółdzielni przy ul. 3 Maja 12 w Płocku lub przesłać drogą elektroniczną na adres podany w ogłoszeniu do dnia 13.02.2026 r., z dopiskiem „Administrator/Administratorka Osiedla”.
Spółdzielnia zastrzega sobie prawo do kontaktu wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Chcesz coś sprzedać, kupić lub oddać?
W każdym momencie możesz dodać swoje własne darmowe ogłoszenie.